判断题 穿着工装不得出现挽袖、敞怀或内搭下摆外露,以及卷起裤腿等现象。

A、 正确
B、 错误
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单选题 运营公司员工事假超过( )天的,停发年度绩效工资及奖金。

A、10
B、20
C、30
D、40

单选题 符合法律规定生育的公司女员工可享受( )天产假。

A、60
B、90
C、120
D、158

单选题 运营公司员工工作已满20年的,可申请年休假( )天。

A、3
B、5
C、10
D、15

单选题 月度考核满分为100分,以加分奖励或减分处罚的形式开展,按照( )的标准换算为考核金额在月度工资中兑现。

A、10元/分
B、20元/分
C、50元/分
D、100元/分

单选题 运营公司员工累计工作已满1年不满10年的,可申请年休假( )天。

A、1
B、3
C、5
D、7

单选题 运营公司男员工从妻子分娩日前5天或后5天内,给予男员工陪产假15天,这里的天是( )。

A、工作日
B、自然日
C、计入年休假天数
D、根据工作安排调休

单选题 下列奖惩种类中,不属于运营公司奖励种类的是( )。

A、一级奖励
B、二级奖励
C、五级奖励
D、授予荣誉称号

单选题 运营公司员工工作已满10年不满20年的,可申请年休假( )天。

A、3
B、5
C、10
D、15