单选题 地市供电企业规模折算系数按（ ）进行折算。

单选题 新员工第一年，开展入职集中培训，培训采取理论授课方式，时间不超过（ ）天，由所在（ ）级单位组织实施，

单选题 公司认定的省级实训基地有（ ）个

单选题 公司针对参与大修技改自营自建项目安装、 调试、 验收等人员设置（ )万元专项奖励，从工资总额列支。

单选题 动合同试用期内组织开展初级工考试，未按期参加考试或考试不合格的，延期( )转正，自不合格之日起一个月内参加补考，补考合格继续在岗培养；补考仍不合格，按照劳动合同试用期评价不合格处理。

单选题 专家人才按照级别设置，地市层面设置（ ）

单选题 国家电网有限公司教育培训项目综合定额标准:副高级职称、高级技师：（ ）元/学时。

单选题 国家电网有限公司教育培训项目综合定额标准:管理、技术类培训：（ ）元/人天。

单选题 导师带徒中，徒弟的范围是入职（ ）年内新员工。