单选题 矩阵组织形式的优点不包括( )。
A、它有利于减少责任不清,多头指挥的混乱现象
B、它有利于减轻高层管理者的负担
C、它有利于统筹兼顾全面实现组织的整体目标
D、它有利于提高整个组织的适应性
单选题 在组织结构体系中,部门结构又称为()。
A、横向结构
B、职权结构
C、纵向结构
D、职能结构
单选题 合并职能部门属于组织发展方法中的()方法。
A、结构技术
B、全面质量管理技术
C、人文技术
D、团队建设
单选题 某公司王经理根据业务量=人力资源的数量x人均生产率,预测本企业明年公司需增加职工100名,他的这种人力资源预测方法属于()。
A、转换比率分析法
B、集体预测法
C、回归预测法
D、德尔菲法
单选题 关于组织文化的说法,错误的是()。
A、它的结构包括物质层、制度层和精神层三个层次
B、它具有凝聚作用
C、它是指组织成员的共同价值观体系
D、它的形成在很大程度上取决于基层员工的行为方式
单选题 在组织机构涉及的主要参数中,可以用员工接受正规教育和培训的程度来衡量的是( )。
A、集权化程度
B、规范化程度
C、制度化程度
D、职业化程度
单选题 矩阵组织形式的主要特点不包括()。
A、一名员工有两位领导
B、组织内部有两个层次的协调
C、产品部门形成的横向联系灵活多样
D、通常实行直线一参谋制
单选题 关于组织结构特征因素中的管理层次的说法,错误的是( )。
A、管理层次也称为组织层次
B、管理层次越多,说明组织结构的纵向复杂程度越高
C、管理层次的多少取决于管理幅度的大小
D、管理层次是指一名管理者直接领导的下级人员的数量