多选题 按照员工违规违纪行为处理办法规定,特别严重后果是指:

A、 因违规违纪行为发生监管机构认定的重大案件的;
B、 机构被监管部门处以吊销金融、业务许可证、责令停业整顿处罚的;
C、 造成重大、恶性群体性事件或人员死亡的重大责任事故的;
D、 发生重大声誉风险事件的;
E、 造成其他单笔损失或实质风险在1000万元(含)以上的重/特大风险事件/风险、风险隐患的;
F、 造成其他特别严重后果的
下载APP答题
由4l***r0提供 分享 举报 纠错

相关试题

单选题 按照员工违规违纪行为处理办法规定,警告的处分期为()个月

A、6
B、12
C、18
D、24

单选题 按照员工违规违纪行为处理办法规定,记过的处分期为()个月

A、6
B、12
C、18
D、24

单选题 受到警告的,按上年度实际兑现绩效工资总额的()%减发绩效工资

A、1
B、2
C、3
D、5
E、8
F、10

单选题 按照员工违规违纪行为处理办法规定,记大过的处分期为()个月

A、6
B、12
C、18
D、24

单选题 受到诫勉的,按上年度实际兑现绩效工资总额的()%减发绩效工资

A、1
B、2
C、3
D、5
E、8
F、10

单选题 按照员工违规违纪行为处理办法规定,诫勉谈话影响期为()个月

A、6
B、12
C、18
D、24

单选题 按照员工违规违纪行为处理办法规定,涉及职务变动、岗位调整的,应在()个月内履行完毕。

A、1
B、3
C、6
D、12

单选题 按照员工违规违纪行为处理办法规定,降级、撤职的处分期为()个月。

A、6
B、12
C、18
D、24