单选题 集体合同由()代表职工与企业签订。

A、 工会组织
B、 企业人力资源部门
C、 企业法人
D、 职工所在部门负责人
下载APP答题
由4l***sd提供 分享 举报 纠错

相关试题

单选题 劳动保障法不包括()。

A、促进就业法
B、社会保险法
C、工作时间法
D、劳动福利法

单选题 “安全重于生产”所体现的对劳动者权益的保护优先为()。

A、全面保护
B、绝对保护
C、优先保护
D、偏重保护

单选题 人力资源的()能力是企业竞争优势的根本。

A、技术
B、创新
C、智力
D、管理

单选题 计时工资不包括()。

A、小时工资制
B、月工资制
C、日工资制
D、周工资制

单选题 劳动行政关系中的相对人主要是指()。

A、单位
B、劳动者
C、劳动仲裁机构
D、劳动者和用人单位

单选题 发展战略不包括()。

A、纵向发展战略
B、多样化发展战略
C、横向发展战略
D、内涵式发展战略

单选题 不能体现人力资源开发目标整体性是()。

A、目标制定的整体性
B、目标设计的针对性
C、各个目标间不孤立
D、目标实施的整体性

单选题 阿伦和梅耶提出的组织承诺不包括()。

A、感情承诺
B、口头承诺
C、规范承诺
D、继续承诺