单选题 以下哪项是适合铁路班组的心理疏导活动( )。

A、 班前5分钟情绪分享会
B、 高强度体能训练
C、 长时间理论学习
D、 无意义的闲聊八卦
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相关试题

单选题 铁路班组心理疏导的核心目标是( )。

A、缓解组员心理压力,提升团队协作效率
B、减少班组考核扣分
C、应付上级检查
D、缩短作业时间

单选题 以下不属于铁路班组常见心理压力源的是( )。

A、行车安全责任重
B、作业时间不规律
C、班组聚餐次数少
D、应急处置任务多

单选题 班组组员因故障处置失误产生自责心理,疏导时应重点强调( )。

A、复盘改进比追责更重要
B、必须上报上级处理
C、是其他组员配合不当导致
D、下次注意就行

单选题 组员在作业中频繁出错且情绪低落,班组长首先应( )。

A、了解情绪根源,再针对性帮扶
B、立即停职反省
C、扣除当月绩效
D、要求加班补课

单选题 当组员因家庭矛盾影响工作状态时,班组长的恰当做法是( )。

A、私下沟通给予关怀,协调调班处理
B、公开批评影响班组秩序
C、要求必须专心工作
D、上报人事部门辞退

单选题 铁路班组班前会进行心理疏导的最佳切入点是( )。

A、关注组员精神状态,提醒劳逸结合
B、只强调作业标准
C、重点批评违规人员
D、快速宣读任务后散会

单选题 班组心理疏导中,班组长应秉持的核心原则是( )。

A、尊重、倾听、共情
B、说教、指责、命令
C、回避、敷衍、拖延
D、大包大揽、替其决策

单选题 面对连续高强度作业后出现倦怠情绪的组员,班组长首选疏导方式是( )。

A、安排轮休并倾听诉求
B、严厉批评督促整改
C、直接调换岗位
D、无视情绪继续派工