多选题 根据公司级违章明细及处罚标准,吊装作业违反以下规定,处罚当事人2000元,下列选项中正确的有()

A、 起吊时无法看清场地、吊物,指挥信号不明;
B、 起吊时起重臂吊钩或吊物下面有人、吊物上有人或浮置物;
C、 起吊时吊物质量不明,与其他吊物相连,埋在地下,与其他物体冻结在一起。
D、 起吊时吊装作业起吊用手扶重物,未使用牵引绳。
下载APP答题
由4l***w6提供 分享 举报 纠错

相关试题

多选题 公司反“三违”管理机制主要由以下几个工具组成()

A、安全生产“零容忍
B、日常(重点)反“三违
C、积分制
D、强制安全教育

多选题 公司反“三违”管理制度“三违”是指除安全“零容忍”之外的()的简称。

A、违章指挥
B、违章作业
C、违反劳动纪律
D、违反操作规程

单选题 根据公司级违章明细及处罚标准,动火、受限空间等作业()不落实,()不落实,处罚当事人2000元。

A、防范措施,危险作业能量
B、风险研判、制度执行
C、应急预案、应急处置
D、危险作业能量、防范措施

判断题 根据公司级违章明细及处罚标准,不可以安排无有效证件人员独立上岗操作

A、正确
B、错误

多选题 公司级违章明细及处罚标准第二条?

A、睡岗
B、早退
C、脱岗
D、使用手机干与工作无关的事

判断题 根据公司级违章明细及处罚标准,只要不是穿越吊装区域警戒线,不构成违章作业

A、正确
B、错误

多选题 反“三违”管理制度,反“三违”分三级管理,分别是()

A、公司级
B、分厂/车间级
C、工段级
D、班组级

多选题 分厂/车间根据公司、分厂/车间和班组级发现的违章,制定违章人员沟通谈话计划,不能由( )对当事人沟通谈话

A、安全员
B、技术员
C、班长
D、副主任及以上人员