单选题 1/50.一、单项选择题 ()是指绩效评价所获信息及结果与需要评价的真正工作之间的相关程度。
A、A信度
B、B效度
C、C高度
D、D幅度
E、?不会
单选题 7/50.激励成本不包括()。
A、A测量代理人努力程度的费用
B、B测量报酬数量的费用
C、C监督交易合同履行所造成的资源支出
D、D使报酬与努力程度相联系的费用
E、?不会
单选题 6/50."战略"实质上是一种直觉和要领,"战略的制定"实质上是战略家心理的"认识"过程,提出这种观点的是()。
A、A学习学派
B、B认识学派
C、C企业家学派
D、D计划学派
E、?不会
单选题 5/50.下列属于绩效考核中对态度考核的指标是()。
A、A公共关系
B、B工作效率
C、C协作性
D、D激励能力
E、?不会
单选题 9/50.法定权是组织赋予领导者的职位权力,它以服从为前提,具有明显的强制性。它包括这样几个方面的内容( )。
A、A决策权、控制权、指挥权、人事权、奖惩权
B、B决策权、组织权、指挥权、人事权、奖惩权
C、C决策权、组织权、计划权、人事权、奖惩权
D、D决策权、控制权、计划权、人事权、奖惩权
E、?不会
单选题 2/50.管理的载体是()。
A、A工作
B、B组织
C、C员工
D、D技术
E、?不会
单选题 3/50.某工会成员"个人"乐于接受资方提出的对其工作的变革,但最终因为"工会条例要求抵制资方作出任何单方面变革"而表现出抵制这项变革。这属于组织变革阻力中的()。
A、A习惯
B、B安全
C、C群体惯性
D、D结构惯性
E、?不会
单选题 8/50.期望理论表明,在进行激励时要处理好几个方面的关系,其中不包括( )。
A、A努力与绩效的关系
B、B努力与工作的关系
C、C绩效与奖励的关系
D、D奖励与满足个人需要的关系
E、?不会