单选题 根据《广西电网有限责任公司人才工作管理规定》的要求，加强对（ ）潜在人选的系统性培养。

单选题 根据《中国南方电网有限责任公司人才工作管理规定》的要求，加强对（ ）的递进式培养。完善青年人才潜力发现、培养锻炼、科学评价、成长路径设计等支持措施。

单选题 根据《中国南方电网有限责任公司人才工作管理规定》的要求，坚持德才兼备，把（ ）作为人才评价的首要内容。

单选题 根据《广西电网有限责任公司人才工作管理规定》的要求，加强对青年人才的（ ）培养。

单选题 根据《中国南方电网有限责任公司人才工作管理规定》的要求，加强对高层次人才的系统性培养。选拔高层次人才，制定专门的（ ），对标国内外一流人才，全面提升创新能力和理论造诣。

单选题 根据《中国南方电网有限责任公司人才工作管理规定》的要求，强化（ ）激励。推荐各类优秀人才参加各级政府、学术技术组织、行业中介组织的人才评选表彰活动。

单选题 根据《中国南方电网有限责任公司人才工作管理规定》的要求，突出人才工作（ ）导向。实现人才规模、质量和结构与公司发展相适应，人才工作与公司生产运营、经营管理、业务布局、创新发展等深度融合。

单选题 根据《广西电网有限责任公司人才工作管理规定》的要求，突出评价应用，将科学评价作为人才选拔、引进、使用、培养、激励的前置环节，建立评价结果应用（ ）机制。