单选题 ( )是企业在市场竞争中赖以生存和发展的核心能力。

A、 企业核心竞争力
B、 企业技术能力
C、 企业管理能力
D、 企业营销能力
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相关试题

单选题 ( )是指企业在生产经营活动中形成的,为全体员工所认同并遵守的价值观、经营理念和行为准则。

A、企业文化
B、企业精神
C、企业价值观
D、企业使命

单选题 ( )是企业精神的核心,是企业在长期生产经营活动中形成的,为全体员工所认同的价值观念。

A、企业价值观
B、企业使命
C、企业愿景
D、企业目标

单选题 下列属于劳动关系的是()

A、企业与员工之间的关系
B、企业与供应商之间的关系
C、企业与客户之间的关系
D、企业与政府之间的关系

单选题 下列关于绩效考核的说法中,正确的是()

A、绩效考核的目的是为了惩罚员工
B、绩效考核可以促进员工的职业发展
C、绩效考核的结果只能用于薪酬调整
D、绩效考核应该由人力资源部门单独完成

单选题 下列关于劳动合同的说法中,正确的是()

A、劳动合同是双方自愿签订的
B、劳动合同的期限只能是固定期限
C、劳动合同的内容可以由企业单方面决定
D、劳动合同的解除只能由企业提出

单选题 ( )是企业为实现其使命而确定的长期发展目标。

A、企业愿景
B、企业使命
C、企业价值观
D、企业战略

单选题 下列关于员工职业生涯规划的说法中,正确的是()

A、员工职业生涯规划是企业的责任
B、员工职业生涯规划是员工自己的责任
C、员工职业生涯规划不需要考虑企业的发展战略
D、员工职业生涯规划的结果不需要反馈

单选题 某企业在进行人力资源规划时,需要考虑内部和外部环境的影响。下列属于外部环境因素的是()

A、企业的发展战略
B、劳动力市场的供给情况
C、企业的组织结构
D、员工的技能水平