用人单位未参加工伤保险，职工发生工伤能否申请工伤认定 - 考试宝

单选题用人单位未参加工伤保险，职工发生工伤能否申请工伤认定

A、不能申请，只有参加工伤保险才可以

B、只要其所在单位是《工伤保险条例》覆盖范围内的用人单位的都可以申请

C、只有其所在单位是国有企业的才可以申请

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单选题《工伤保险条例》的适用范围是

A、中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户

B、中华人民共和国境内的城镇企业

C、中华人民共和国境内的个体工商户

单选题职工发生工伤，在什么情况下需要进行劳动能力鉴定

A、只要发生工伤可以进行劳动能力鉴定

B、一发生工伤就应当立即进行劳动能力鉴定

C、发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定

单选题职工发生事故伤害或者患职业病的该怎么办

A、找企业负责人私了

B、向劳动保障行政部门提出工伤认定申请

C、自认倒霉

单选题对工伤认定申请不予受理不服的，应当如何办理

A、可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼

B、可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁

C、可以向当地政府信访部门提出申请

单选题参加工伤保险由谁缴费

A、单位缴费，职工个人不缴费

B、职工缴费

C、单位和职工共同缴费

单选题用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请的，在此期间，由用人单位负担工伤职工下列哪种费用

A、符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等费用

B、工资福利费用

C、生活费用

单选题职工应该到哪种医疗卫生机构进行职业病诊断

A、任何一家卫生医疗机构都可以

B、用人单位所在地或者本人居住地、经省级以上人民政府卫生行政部门批准的具有职业病诊断资格的医疗卫生机构

C、用人单位所在地或者本人居住地、经省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构

单选题当事人对职业病诊断有异议的，应当向哪个部门申请鉴定

A、当地劳动保障行政部门

B、劳动能力鉴定委员会

C、作出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门