单选题 按照领导者权力运用方式,可以将领导者分为( )

A、 魅力型领导者和变革型领导者
B、 感召型领导者和专长型领导者
C、 集权式领导者和民主式领导者
D、 事务型领导者和战略型领导者
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相关试题

单选题 对自然辞职或正常退休腾出来的职位空缺不予填补属于哪种解聘方案( )

A、解雇
B、临时解雇
C、自然减员
D、提前退休

单选题 诺贝尔经济学奖得主西蒙认为,"管理就是決策”,这实际上意味着( )

A、管理的复杂性和挑战性都是由决策的复杂性而导致的
B、对于管理者来说只要善于决策就一定能葓得成功
C、管理首先需要的就是面对复杂的环境做出決策
D、决策的能力对于管理的成功具有重要的作用

单选题 用于听取专家对某一问题意见的集体决策方法是( )

A、德尔菲技术
B、名义小组技术
C、畅谈法
D、头脑风暴法

单选题 组织的部门依据不同的划分标准,可以形成不同的部门化形式。其中,( )是一种传统而基本的组织形式。

A、职能部门化
B、产品部门化
C、流程部门化
D、顾客部门化

单选题 提出组织是两人或更多人经过有意识地协调而形成的系统的是( )

A、韦伯
B、巴纳德
C、法约尔
D、卡斯特

单选题 根据成就需要理论的观点,渴望完成困难的事情、获得某种高的成功标准、掌握复杂的工作以及超过别人是指( )

A、依附的需要
B、成就的需要
C、杈力的需要
D、自我实现的需要

单选题 由直线管理者向自己辖属以外的个人或职能部门授权,允许他们按照一定的制度在一定的范围内行使某种职权,这是( )

A、职能职权
B、参谋职权
C、直线职权
D、下属分权

单选题 由干不同的国家和民族、不同的地域、不同的时代背景以及不同的行业特点,每个组织 都有其独特的組织文化,这体现了組织文化的( )

A、融合继承性
B、发展性
C、超个体的独特性
D、相对稳定性