单选题 《劳动合同法》规定,劳动者提前( )以( )形式通知用人单位,可以解除劳动合同。

A、 30日,书面
B、 30日,口头
C、 60日,书面
D、 60日,口头
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相关试题

单选题 下列情形符合我国劳动合同法相关规定的是( )。

A、

王某应聘为某星级酒店大堂钢琴演奏师,每天演奏两小时,双方应当签订书面劳动合同

B、

某公司与赵某签订了为期两年的劳动合同,合同约定三个月的试用期

C、

赵某在某公司工作了五个月,但未签订书面劳动合同,期间赵某怀孕,公司单方面与其解除劳动关系

D、

张某在公司工作一年半,但未签订书面劳动合同,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日,公司应当向张某每月支付两倍工资 

单选题 王某在某工厂工作了5个月后,该工厂因严重违法被吊销营业执照,王某的劳动合同终止。下列关于合同终止后王某经济待遇的说法正确的是( )。

A、

工厂无需向王某支付经济补偿

B、

工厂应当向王某支付相当于半个月工资的经济补偿

C、

工厂应当向王某支付相当于1个月工资的经济补偿

D、

工厂应当向王某支付相当于5个月工资的经济补偿

单选题 石某与某电子公司签订的《全日制劳动合同书》中约定:石某在销售部门工作,其须遵守职业行为约束 ,自电子公司离职起( )年内,不能再从事本行业或与本公司利益密切关联的工作。

A、二年
B、三年
C、四年
D、五年

单选题 罗某的日工资为150元。根据政府规定,2021年5月1-5日放假5天,其中1天属于法定假日(在工作日补假),2天属于周末休息日,2天属于前后两周调休的休息日。公司安排罗某在这5天加班,未安排补休。根据劳动法的规定,公司应当至少支付罗某( )元工资。

A、

750

B、

1050

C、

1500

D、

1650

单选题 因疫情原因,某舞蹈培训公司推迟开新店计划,遂书面通知新店店长甲和销售员乙:甲工资降低1000元/月,岗位调整为销售员;乙工作地点调整至本市其他店址,工作岗位不变。公司要求二人签字确认。甲对公司单方要求变更劳动合同的行为不服,未签字。乙在通知上签字确认。下列说法错误的是( )。

A、

因甲未签字,公司只能按照原劳动合同履行

B、

公司额外支付甲一个月工资后,可以解除劳动合同

C、

公司可以提前三十日以书面形式通知甲解除劳动合同

D、

乙在通知上签字确认视为与公司就变更劳动合同达成协议

单选题 小李于5月20日向某公司投递简历被录用。小李按公司要求于6月6日报到,7月15日与小李签订劳动合同 ,7月18日到公司上班,问小李与该公司建立正式劳动关系的时间是( )。

A、5月20日
B、6月6日
C、7月15日
D、7月18日

单选题 根据我国《劳动合同法》的规定,劳动合同的种类不包括( )。

A、以实现一定工作业绩为期限的劳动合同
B、固定期限劳动合同
C、无固定期限劳动合同
D、以完成一定的工作任务为期限的劳动合同

单选题 小程原为东山区某演出经纪公司职工,后演出经纪公司以工作不称职为由将小程辞退,小程若就经济补偿

问题无法与演出经纪公司协商一致,其维权路径为( )。

A、

只能到东山区人民法院提起诉讼

B、

只能到东山区劳动仲裁委员会仲裁

C、

先到东山区劳动仲裁委员会申请仲裁,若对仲裁结果不服,可自收到仲裁裁决书之日起15日内,到东山区人民法院提起诉讼

D、

可以选择到东山区人民法院提起诉讼或向东山区劳动仲裁委员会申请仲裁