单选题 ( )主要对经合规提示、合规约谈或其他管理措施后,仍然屡查屡犯的系统性或重要合规风险以及业务开办过程中存在可能招致外部监管强制措施或监管处罚等违规情形,由合规人员(包括合规总监、合规部门负责人)通过规定程序对相关业务或人员直接采取限制或提出限制建议。

A、 合规约谈
B、 合规限制
C、 合规建议
D、 合规问责
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相关试题

单选题 应带好兼职合规管理人员队伍,完善向合规部门及所在机构负责人双线报告路径,做到()对所在机构合规管理情况进行评估并报告。

A、每日
B、每月
C、每季度
D、每年

单选题 建立制度流程管控责任体系,应明确()是牵头部门、各部门是责任部门的条线制度流程管控责任体系。

A、业务部门
B、合规部门
C、人事部门
D、监察部门

单选题 专职合规管理人员原则上不得少于()人的标准底线?

A、5
B、8
C、10
D、15

单选题 高级管理层要形成合规管理执行机制,应由()分管合规工作。

A、董事长
B、监事长
C、行长
D、副行长

单选题 落实流程银行建设要求,应打破部门、条线、板块的界限,坚持以()为中心的理念设计制度流程。

A、领导
B、产品
C、客户
D、业绩

单选题 专职合规管理人员原则上不得低于本单位在职员工总数的()?

A、1%
B、1.5%
C、2%
D、5%

单选题 资产规模在( )亿元以上的法人单位应单设合规管理部门?

A、100
B、200
C、300
D、500

单选题 为规范高层合规履职,董事会应至少()审议批准高级管理层提交的合规报告,了解合规政策执行情况。

A、每个月
B、每季度
C、每半年
D、每年