多选题 依据配电安规,工作负责人应具备的基本条件有( )。

A、 有本专业工作经验
B、 熟悉工作班成员的安全意识和工作能力
C、 熟悉工作范围内的设备情况
D、 熟悉本文件
E、 经工区(车间)批准的人员担任,名单应公布
下载APP答题
由4l***60提供 分享 举报 纠错

相关试题

多选题 依据配电安规,值班调控人员、运维人员在向工作负责人发出许可工作的命令前,应记录( )。

A、工作班组名称
B、工作票签发人姓名
C、工作负责人姓名
D、工作地点
E、工作任务

多选题 依据配电安规,工作中,遇( )等情况威胁到工作人员的安全时,工作负责人或专责监护人应下令停止工作。

A、
B、雾霾
C、
D、闷热天气
E、大风

多选题 依据配电安规,工作中,遇( )等情况威胁到工作人员的安全时,工作负责人或专责监护人应下令停止工作。

A、
B、雾霾
C、
D、闷热天气
E、大风

多选题 依据配电安规,工作中,遇( )等情况威胁到工作人员的安全时,工作负责人或专责监护人应下令停止工作。

A、
B、雾霾
C、
D、闷热天气
E、大风

多选题 依据配电安规,值班调控人员、运维人员在向工作负责人发出许可工作的命令前,应记录( )。

A、工作班组名称
B、工作票签发人姓名
C、工作负责人姓名
D、工作地点
E、工作任务

多选题 依据配电安规,工作中,遇( )等情况威胁到工作人员的安全时,工作负责人或专责监护人应下令停止工作。

A、
B、雾霾
C、
D、闷热天气
E、大风

多选题 依据配电安规,工作中,遇( )等情况威胁到工作人员的安全时,工作负责人或专责监护人应下令停止工作。

A、
B、雾霾
C、
D、闷热天气
E、大风

多选题 依据配电安规,工作中,遇( )等情况威胁到工作人员的安全时,工作负责人或专责监护人应下令停止工作。

A、
B、雾霾
C、
D、闷热天气
E、大风