单选题 某公司总经理安排其助手去洽谈一个重要的工程项目合同,结果由于助手在工作中考虑欠周全,致使合同最终被另一家公司接走。由于此合同对公司经营关系重大,董事会在讨论失误的责任时,存在以下几种说法,你认为哪一种说法最为合理?( )。（2.0分）

单选题 （）是影响他人的能力和下属对权威的接受，存在于任何社会组织之中。（2.0分）

单选题 张教授到某企业进行管理咨询,该企业总经理热情地接待了张教授,并介绍公司的具体情况,才说了15分钟,就被人叫了出去,10分钟后回来继续,不到15分钟,又被叫出去。这样,整个下午3个小时总经理一共被叫出去10次之多,使得企业情况介绍时断时续。这说明( )。（2.0分）

单选题 下述哪项活动和领导职能无关( )。（2.0分）

单选题 （）指的是领导行为和过程。它是一个在特定环境情境中，通过影响个体和群体的行为来努力实现目标的过程。（2.0分）

单选题 某公司销售部经理被批评为“控制的太多,而领导的太少”,据此你认为该经理在工作中存在的主要问题可能是什么( )。（2.0分）

单选题 王先生是某公司的一名年轻技术人员,一年前被调到公司企划部任经理,考虑到自己的资历、经验等,他采取了较为宽松的管理方式,试分析下列( )情况下,王先生的领导风格最有助于产生较好的管理效果。（2.0分）

单选题 美国管理大师彼得·德鲁克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果你具备管理技巧和能力,而不掌握管理理论,那么充其量你只是一个技术员。这句话说明:( )。（2.0分）

单选题 （）的权力来自组织结构，建立在合法的和强制性的权力基础之上。（2.0分）