单选题 根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，公司所属各级单位发生较大事故，对负主要及同等责任的主要责任者、同等责任者给予(　　)。 （国家电网有限公司安全工作奖惩规定）

单选题 在岗生产人员每年再培训不得少于(　　)。 （国家电网公司安全工作规定）

单选题 省级公司应设立安全生产专项奖，专款专用，安全生产一类和二类单位每年安全生产专项奖额度不得低于年度工资总额的(　　)。 （国家电网有限公司安全工作奖惩规定） A

单选题 事故调查应坚持(　　)的原则，及时、准确地查清事故经过、原因和损失，明确事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者提出处理意见，严格执行“四不放过”。 （国家电网公司安全工作规定）

单选题 公司各级单位实行以各级(　　)为安全第一责任人的安全责任制，建立健全安全保证体系和安全监督体系，并充分发挥作用。 （国家电网公司安全工作规定）

单选题 公司各级单位的各部门、各岗位应有明确的安全管理职责，做到责任分担，并实行(　　)的安全逐级负责制。 （国家电网公司安全工作规定）

单选题 公司各级(　　)负责牵头安全奖惩工作，提出、审核相关安全奖惩意见并督促落实，根据事故调查结论提出、汇总、审核、呈报对事故责任单位和人员的处罚意见。（国家电网有限公司安全工作奖惩规定）

单选题 根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，公司所属各级单位发生五级事件，对事故责任单位（基层单位）有关领导及有关责任者给予(　　)的经济处罚。 （国家电网有限公司安全工作奖惩规定）A