单选题 凡试用期合格后,在厂工作时间满( )的职工公司组织进行健康体检。

单选题 各单位于每月( )前将上月等级工评定结果报送人力资源部,于( )将本单位上月绩效奖分配明细在宣传栏等醒目位置进行公开公布。

单选题 工伤职工停工留薪期参照山东省相关规定确认，停工留薪期一般不超过（）个月。

单选题 公司()负责对职工健康体检情况进行统计汇总,建立职工健康体检个人档案,并对职工健康体检档案进行及时更新。

单选题 职工因工作原因受伤或上下班途中发生非本人主要责任的交通事故，由所在单位在事故发生后（）个工作日内到人力资源部领取《就医须知》，交受伤害职工本人（职工因受伤无法签字时，由其直系亲属签字）及主治医师、护士长阅知并签字后严格按照要求进行治疗，签字后的《就医须知》及相关事故证明材料由职工所在单位于事故发生后（）日内交回人力资源部。

单选题 请假手续必须在( )天内办理完毕,请假条应及时返回所在部门、车间及综合办公室,未在规定时间内审批完毕的不按照假期处理。

单选题 职工发生意外伤害事故,医疗费用预计在( )元以下者,由被伤害人单位垫付;数额较多者可由各单位经办人写借据,本厂、(部)室负责人签字,人力资源部核实,董事长签字后到财务部借款医治。

单选题 防暑降温补助的发放全年按( )计发。

单选题 自职工发生意外伤害事故后,由所在单位每( )天交人力资源部一份《工伤(意外)事故信息反馈表》,受伤害职工复岗后()个工作日内由所在单位交人力资源部一份最终《工伤(意外伤害)事故信息反馈表》。