单选题 下列关于强化理论的说法正确的是( )。(2.0)

A、 强化理论是美国心理学家马斯洛首先提出的。
B、 所谓正强化就是惩罚那些不符合组织目标的行为,以使这些行为削弱直至消失。
C、 连续的.固定的正强化能够使每一次强化都起到较大的效果。
D、 实施负强化,应以连续负强化为主。
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单选题 管理载体是(2.0)

A、管理者
B、技术
C、组织
D、工作

单选题 某企业规定,职工在休探亲假时必须写一份探亲地的市场调查报告,否则不予报销来回车票,通过这种报告而提供的信息是一种()。(2.0)

A、正式沟通
B、下行沟通
C、上行沟通
D、平行沟通

单选题 当冲突无关紧要的时候,或当冲突双方情绪极为激动,需要时间慢慢恢复平静时,可采用( )策略。(2.0)

A、回避
B、迁就
C、强制
D、妥协

单选题 上层人员着重培养()能力,下层人员着重培养()能力。(2.0)

A、管理、管理
B、管理、职业
C、职业、职业
D、职业、管理

单选题 管理的科学性与艺术性的关系可以概括为(2.0)

A、相互排斥性
B、内在统一性
C、相互关联性
D、灵活多变性

单选题 越是处于高层的管理者,其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按()顺序排列。(2.0)

A、概念技能,技术技能,人际技能
B、技术技能,概念技能,人际技能
C、概念技能,人际技能,技术技能
D、人际技能,技术技能,概念技能

单选题 对于正式沟通的相关表达,下列不正确的是( )(2.0)

A、信息传递依靠组织系统层次传递,所以沟通速度很快
B、重要的信息和文件的传达、组织的决策等一般都采用这种方式
C、正式沟通是按照规定的权力链条或作为工作的一部分而进行的沟通
D、沟通效果好,比较严肃,易于保密

单选题 管理的核心是( )。(2.0)

A、增加效益
B、管理人
C、以人为本
D、资金管理