单选题 各科室、车间要( )对触碰安全红线的问题进行梳理分析,查找倾向性、关键性、苗头性问题,深入分析管理原因,同时制定整改措施,抓好问题整改闭环。

A、 每周
B、 每月
C、 每季
D、 每年
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单选题 触碰安全红线并造成责任铁路交通事故或其他生产安全事故的,按照相关规定和事故责任追究办法就( )进行处理。

A、当事人态度
B、
C、
D、视情况而定

单选题 触碰 I 类安全红线的行为,属于严重违反企业( )情形。

A、双重预防机制
B、秩序
C、规章制度
D、文件

单选题 发生触碰安全红线问题,由段( )组织段包保领导、相关科室及责任部门(车间)等相关人员在( )小时内召开专题分析会,查明问题原因,严肃追究问责,形成会议纪要存档,并提出处理意见报段安委会研究。

A、分管领导、48
B、主要领导、24
C、主要领导、48
D、分管、24

单选题 鼓励各科室、车间严格管理,对自查发现触碰安全红线问题,可对本层级管理人员( )责任追究。

A、减轻
B、降低
C、抵消
D、免除

单选题 触碰Ⅰ类安全红线者,应给予( ),并依法解除劳动合同。

A、警告
B、记过
C、待岗
D、开除处分

单选题 触碰Ⅱ类安全红线的作业人员,内部待岗( )个月。

A、1
B、3
C、6
D、12

单选题 触碰安全红线问题,纳入月度安全质量排序考核和( )考评,实行“一票否决”。

A、标准化规范化创建
B、政治工作考评
C、安全评估
D、履职通报

单选题 生产岗位人员在安全生产过程中担当管理工作时触碰履职安全红线,按( )处理。

A、作业人员
B、管理人员
C、监管人员
D、配合人员