单选题 下列关于劳动合同履行的说法中,错误的是( )。

A、 劳动合同当事人双方各自依据劳动合同履行所承担的义务。劳动者的义务通常由本人履行,但在某些特殊情况下,可以委托他人履行
B、 劳动合同当事人必须履行合同的全部条款和各自承担的全部义务
C、 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
D、 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资者等事项,不影响劳动合同的履行。
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单选题 病假工资、疾病救济费最低不得低于当地最低工资标准的百分之( )。

A、 六十
B、 七十
C、 八十
D、 九十

单选题 企业补充养老保险由( )管理。

A、 企业自己
B、 商业保险公司
C、 劳动保障部
D、 国务院

单选题 补充医疗保险的筹资比例由( )确定。

A、 法律
B、 规章
C、 行为标准
D、 企业根据本企业具体情况

单选题 劳动标准散见于不同层次的规范性文件和合同文件中,其中效力等级最高的是( )。

A、 集体合同
B、 劳动规章制度
C、 员工手册
D、 劳动合同

单选题 综合计算工时工作制的标准工资是针对( )小时的月平均标准工作“点数”而言。

A、 160
B、 165
C、 167
D、 172

单选题 我国完整的劳动标准体系,可分为三个层次,其中最高层次也是具有最高的法律效力的层次是( )。

A、 国家级劳动标准
B、 行业级劳动标准
C、 地方级劳动标准
D、 企业级劳动标准

单选题 用人单位必须在与劳动者约定的日期支付工资,不得无故拖欠。如果由于不可抗力原因,导致延期支付劳动者工资的,应当在不可抗力原因消除后( )日内支付劳动者工资。

A、 10
B、 20
C、 30
D、 40

单选题 以下四种情形中,用人单位不应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资( )。

A、 法定假日
B、 年休假
C、 探亲假
D、 事假