多选题 《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》对员工的奖励主要分为（）、（）、（）。

多选题 《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》规定，甘当人梯，发挥“工匠”精神，师带徒成效显著，发挥出“蝴蝶效应”，广泛解决生产技术难题，产生积极影响和综合效益的，给予精神激励、（）、（）或（）。

多选题 《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》规定，员工在处分期间不得（），不得（），不得（），不得（）等，受处分后薪随岗变。

多选题 《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》规定，对员工的经济处罚，扣减金额为10000元的情形有（　）、（　）、（　）。

多选题 根据《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》规定，员工奖惩办公室主要职责包括（）；（）；（）。

多选题 《安全生产法》规定，生产经营单位应当关注从业人员的（）、（）和（），加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生。

多选题 晋能控股集团依据《中国共产党章程》、（）、（）、（）、（）以及相关法律法规及规定，本着公开标准、公平竞争、公正管理的原则，结合企业实际，制定《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》。

多选题 负有安全生产监督管理职责的部门应当建立安全生产违法行为信息库；有关部门和机构应当对存在失信行为的生产经营单位及其有关从业人员采取（）、（）、（）、（）等联合惩戒措施，并向社会公示。