单选题 定员定编管理办法规定“（ ）”的原则，确定各单位年度总定编。

单选题 各单位要根据定编方案和安全生产运行规程的要求，结合年度用工计划的具体实施，优先配备（ ）专业技术类和技能类岗位的人员。

单选题 人员适岗率是指（ ）。

单选题 地市级单位、县区级单位是定员定编管理的（ ）。

单选题 超员的单位要研究分析原因，提出解决办法，实行用工总量“（ ）”，限期达到定员水平。

单选题 （）是岗位说明书中最基础、最重要的部分，它清晰地界定了每个岗位应该做哪些工作。

单选题 各单位以业绩为导向，结合实际对任期满且综合表现靠后的班站长开展择优选聘，选聘比例不低于（ ），深化“能上能下”的用人机制。

单选题 担负领导职责，具备管理职能的岗位，可细分为决策管理序列和（ ）。

单选题 公司各层级组织机构应能承接企业发展战略，满足企业生产经营需要，并在一定时期内保持稳定。组织机构一经核定，原则上应保持（）年及以上期限。