单选题 为保证照护工作流程各环节的连续性,应特别注意( )

A、 把握工作流程的关键点
B、 对重要细节进行说明
C、 符合老人生活起居习惯
D、 在时间节点上全覆盖
E、 符合照护安全管理要求
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由4l***78提供 分享 举报 纠错

相关试题

单选题 为提高机构专业照护能力与水平,康怡养老院现招聘了一批大专层次养老服务与管理专业毕业生,欲将其定位在养老管家岗从事健康照护及照护管理相关工作,现需要针对该岗位拟定岗位职责。以下哪一项不符合岗位职责拟定的原则?( )

A、岗位职责的拟定应对工作领域、任务作出准确具体的界定。
B、岗位职责的拟定应当与关联岗位形成区分,避免任务重叠。
C、岗位职责的拟定无需考虑上下左右岗位之间能否实现有效配合。
D、岗位职责一旦拟定不能随意更改。
E、岗位职责应当结合机构实际进行调整变化。

单选题 爱慈养老院是一所定位中低收入人群的中等规模养老院。近两月出现了明显的老人退园现象,经调查发现退园老人多为失能卧床老人,家属投诉老人或出现压疮或压疮恶化。为稳定客户群体,提高入住率,机构院长带领办公室成员及各区护理组长成立了照护质控小组,着手开展机构照护质量管理工作。PDCA循环是实施全面质量管理的基本方法,以下不属于该循环的是( )

A、计划
B、执行
C、检查
D、控制
E、处理

单选题 爱慈养老院是一所定位中低收入人群的中等规模养老院。近两月出现了明显的老人退园现象,经调查发现退园老人多为失能卧床老人,家属投诉老人或出现压疮或压疮恶化。为稳定客户群体,提高入住率,机构院长带领办公室成员及各区护理组长成立了照护质控小组,着手开展机构照护质量管理工作。拟定质量评价清单是开展质量检查与质量改进的前提,请问其主要制定依据是()

A、质量目标
B、管理制度
C、检查方案
D、改进计划
E、质量方针

单选题 温馨家园养老院经过2年的发展,入住率已达到75%。随着失能失智老人的进一步增多,为降低照护过程中存在的风险,院方决定修订照护工作流程。搭建流程框架的基线是( )

A、老人的生活节律及需求
B、照护岗位职责
C、照护管理模式
D、照护工作组织及排班
E、以上都不对

单选题 温馨家园养老院经过2年的发展,入住率已达到75%。随着失能失智老人的进一步增多,为降低照护过程中存在的风险,院方决定修订照护工作流程。以下哪一项不是照护工作流程的制定要求( )

A、时间连续
B、关注重点
C、可操作低风险
D、职责明确
E、以上都不是

单选题 为提高机构专业照护能力与水平,康怡养老院现招聘了一批大专层次养老服务与管理专业毕业生,欲将其定位在养老管家岗从事健康照护及照护管理相关工作,现需要针对该岗位拟定岗位职责。以下哪一项不是可取的岗位制定方法?()

A、可与照护部长等面谈,了解养老管家岗的设置目的。
B、可通过访谈、观察、参与等手段获取养老管家的岗位信息。
C、可梳理罗列养老管家工作任务,合并同类活动。
D、可区分核心与支持类工作任务,进行主次排序。
E、可采用“需要完成的工作或动词指向对象”+“表达权限和参与方式的动词”的句式进行岗位职责描述。

单选题 温馨家园养老院经过2年的发展,入住率已达到75%。随着失能失智老人的进一步增多,为降低照护过程中存在的风险,院方决定修订照护工作流程。为了解照护实施现场情况,以下哪种调研方法最不适用?( )

A、访谈法
B、观察法
C、参与法
D、文献法
E、调查法

单选题 第一题(1-3题共用题干)为提高机构专业照护能力与水平,康怡养老院现招聘了一批大专层次养老服务与管理专业毕业生,欲将其定位在养老管家岗从事健康照护及照护管理相关工作,现需要针对该岗位拟定岗位职责。以下对岗位职责的功能,表述不正确的是( )

A、岗位职责有助于明确岗位主要工作任务。
B、岗位职责有助于明确照护操作流程与方法。
C、岗位职责有助于明确岗位责权及上下级关系。
D、岗位职责能有效规避工作推诿等现象的发生。
E、岗位职责能提高照护效率与质量。