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两个月以后,该企业经过调查发现,梁先生所说的在多个企业担任过销售主管纯属虚构。为了避免梁先生继续工作可能产生的问题,企业当即做出了与梁先生解除劳动合同的决定。双方因此发生劳动争议。
请结合本案例,对本案的焦点、企业做出决定的合法性以及争议处理做出分析说明。
请结合本案例,回答一下问题:
(2)对相关人员绩效管理方面的培训,一般应包括哪些具体内容?
请结合本案例,回答下列问题。
(1)岗位评价指标的计量标准应由哪些基础标准组成?
(2)在制定岗位评价指标的计分标准时,可采用哪几种计分标准和方法?
请结合本案例,分析说明外部招募的优势和不足,并提出具体的对策建议。