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编制人员在50人以下的配置（）安全生产管理人员。

分公司安全生产总体目标是防止发生（）及以上生产安全责任事故。

分公司安委会会议原则上（）至少召开一次。

应急处置某项突发事件属于（）主要内容。

分公司主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于（）学时。

分公司主要负责人和安全生产管理人员每年再培训时间不得少于（）学时。

离开特种作业岗位（）以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考试，经实际操作考核合格后方可上岗作业。

对新入职的其他从业人员在上岗前进行三级安全培训及考核，以下（）不属于三级安全培训及考核。

工作环境及危险因素属于（）岗前安全培训内容。

岗位安全操作规程和技能属于（）岗前安全培训内容。

分公司新入职的其他从业人员，岗前安全培训时间不得少于（）学时，每年再培训的时间不得少于（）学时。

公司有关安全生产举报奖励的办法和奖励标准，列入新上岗从业人员三级安全培训教育和其他从业人员每年再培训的必修课，培训时间不少于（）学时。

从业人员安全教育培训档案保存期限（）。

分公司安全生产费用提取应考虑因素不包含（）。

以下（）不列入安全生产费用的支出。

（）要履行安全生产第一责任人责任，对分公司安全风险分级管控与隐患排查治理工作全面负责。

生产经营环节或生产经营要素发生重大变化的需要开展（）。

下列不属于风险评估方法的是（）。

将辨识出的风险科学评定为重大、较大、一般和低四个等级，那较大用（）标注。

事故隐患排查不包括（）。

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