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解决劳动争议的途径之一“仲裁”，所遵循的原则是( )。

在进行“无领导小组讨论”时，以下哪种行为无助于展现个人的团队合作能力？

职业成功的标准是( )。

“优秀员工的十种心态”和“心理健康标准”都强调了哪一项对于个人工作和生活的重要性？

择业过程中，因屡次受挫而产生“自己处处不如别人”的想法，这属于( )心理。

拉斯等人的“价值观澄清”理论强调价值观的形成需经过选择、珍视、践行三个步骤。下列问题中，最符合“践行”步骤检验标准的是？

面试中，当被问到“你如何看待加班？”，以下哪一项回答最符合“积极、务实”态度？

《就业促进法》规定，用人单位招用人员，不得以( )为由拒绝录用妇女。

对于“感觉工作难度大，无法胜任”的问题，应对方法不包括( )。

“STAR法则”常用于描述简历或面试中的个人经历，其中“A”代表( )。

到“基层就业”，这体现了国家引导毕业生( )的就业导向。

通过深呼吸、肌肉放松来减轻面试前的紧张情绪，这种方法属于( )。

关于“劳务派遣”，以下说法正确的是( )。

霍兰德职业理论中，相邻两种兴趣类型的关系是( )。

劳动争议发生后，当事人可以向本单位( )申请调解。

职业适应期，新人应多观察、多学习，少说多做，这有助于( )。

在山东高校毕业生就业信息网上，毕业生与省内单位完成网上签约后，需打印( )份协议书。

择业时，“这山望着那山高”，总觉得自己选的工作不如别人的好，这种心理属于( )。

2024年9月13日，全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定( )年龄的决定。

我国计划将男职工退休年龄从60岁推迟到( )岁。