《第一章语言规范第一条辱骂与歧视》内容

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根据1.3条，成员第一次在群内使用“SB”辱骂他人，应给予什么处罚？

某成员第二次违规（辱骂），且上一次已被禁言过，应如何处理？

如果某成员已经是第三次违规，按照1.3条，应禁言多长时间？若该成员在解禁后又第四次辱骂，怎么处理？

成员在管理员执行禁言操作时，当场辱骂管理员“你算什么东西”，按照规则应如何处理？

成员A被成员B辱骂后，A没有举报而是回骂了B。管理员对A应如何处理？

以下哪一项属于1.1条中规定的“变体辱骂”？

根据1.3条，某成员已经是第三次违规辱骂，应禁言多长时间？

以下哪一项属于1.1条中规定的“歧视言论”？

根据1.4条，如果双方是熟人玩笑，但有人投诉感到被冒犯，管理员应如何处理？

以下哪一项属于“直接辱骂”？

请列举1.1条中规定的至少5种辱骂与歧视的具体表现形式，并各举一个例子。

按照1.2条，管理员如何判断某条消息是否“在群内构成辱骂”？请列出至少4种判定条件。

某成员第一次辱骂他人，但情节非常恶劣（例如刷屏诅咒全家并威胁人肉），应该按1.3条中的哪一项处理？为什么？同时，如果该成员是在管理员提醒后依然继续骂人，如何处理？

什么是“群体辱骂”？举一例。

什么是“诅咒”？举一例。

成员初犯辱骂，禁言多久？

成员再犯辱骂，禁言多久？

成员第三次辱骂，禁言多久？

成员第四次辱骂，如何处理？

对管理员执行管理行为时辱骂，如何加重？

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