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通用能力题库（理论考试抽取40道单选、10道多选、10道判断，满分100分）

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一个角色期望发出者提出矛盾性的要求所导致的冲突是（ ）
组织系统部门间出现矛盾冲突时，如果涉及范围小，可以（ ）
（ ）定律是揭示文献作者与数量关系的基本定律。
（ ）是信息分析与预测工作的重要分析工具。
（ ）不能预防潜在冲突
（ ）不是沟通的基本要点
（ ）不是完成协调任务所需要的能力
( )定律在信息分析与预测中的应用主要体现在文献信息的搜集环节上。
（ ）是电力企业向用户收费的凭证，也是专 为销售电能产品后直接开给消费者的账单。
（ ）是特尔菲法的核心。
“个人自扫门前雪”是（ ）管理形态的表现
“摸高试验”属于( )
“他山之石，可以攻玉。”所包含的道德含义是（ ）
《电力供应与使用条例所禁止的窃电行为有（ ）类。
《电业安全工作规程》规定必须办理工作票的对外承包工作，由（ ）办理工作票手续。
《电业安全工作规程》规定承包方必须制定在施工中应采取的安全措施，并经（ ）批准后，方可开始工作。
《功率因数调整电费办法》可起到改善（ )、提高供电能力、节约电能的作用。
173×173×173－162×162×162=（ ）
AHP法中，是通过求解判断矩阵的（ ）来确定各元素对于上一层某个元素的相对的重要性的排序。
按规律填数：2，1，2，2，4，（ ）
1 2 3 4 5 6 35
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