48工会保障部干事、文体活动站站长、副站长、指导员岗位. - 判断

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凡适合妇女从事劳动的单位，不得拒绝招收女职工。（）

禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他女职工禁忌从事的劳动。（）

不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。（）

劳动保障行政部门处理社会保险行政争议案件，原则上采用书面审查方式。（）

用人单位招用劳动者，可以扣押劳动者的居民身份证和一些证件。（）

医疗期满劳动合同已经到期或过期的，可以在医疗期满后终止劳动合同。（）

员工违约解除合同的，应当赔偿用人单位的损失，但该损失不包括用人单位对其支付的培训费用。（）

医疗期满劳动合同没到期的，不能来工作的，在其提供新的病假证明以后，证明其不能从事工作了，可以终止合同。（）

职工人数超过50人的，应当成立由职工代表和企业代表组成的企业劳动争议调解委员会。（）

劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并支付经济补偿。（）

工资集体协商是实行平等协商和集体合同制度的核心内容。（）

劳务工的工会经费一律由劳务公司拨缴。（）

坚持“经济效益第一”的原则，为职工提供优质服务，实现社会效益最大化。同时，不断开辟文体事业新的经济增长点，注重经济效益的协调发展。（）

在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加组织工会的权力。（）

参加工会活动是每位会员应当享有的权力，是不受国家法律、法规保护的。（）

职工代表大会每年至少开2次。（）

职工数量达到300人以上的企业、事业单位的工会，可以设专职工会主席。（）

全国建立统一的中华全国总工会。中华全国总工会是各地方总工会和各产业工会全国组织的领导机关。（）

中华全国总工会执行委员会，在全国代表大会闭会期间，负责贯彻执行全国代表大会的决议，领导全国工会工作。（）

根据《中国工会章程》的规定，对工会工作进行监督，提出意见和建议，是会员应该履行的义务。（）

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