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tm-ojt-hr-001+安全考核题库(判断题)-b

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《安全生产法》第二条规定，有关法律、行政法规对消防安全和道路交通安全、铁路交通安全、水上交通安全、民用航空安全以及核与辐射安全、特种设备安全另有规定的，也适用本法。
《安全生产法》第六条规定，生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利，并应当依法履行安全生产方面的义务。
《安全生产法》第二十条规定，生产经营单位不具备安全生产条件的，可根据实际情况从事生产经营活动。
根据《安全生产法》第十八条的规定，生产经营单位主要负责人应当督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
《安全生产法》第二十条规定，生产经营单位依法提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件。
《安全生产法》第二十四条规定，矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当依法设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
生产经营单位的安全生产管理人员履行安全生产工作职责是法定的。
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。
未经安全生产教育和培训合格的从业人员，经总经理同意后可以上岗作业。
生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。
生产经营单位不得使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。
生产经营单位事故隐患排查治理情况应当如实记录，可不向从业人员通报。
生产经营单位安全生产管理人员对安全检查及处理情况应如实记录在案。
生产经营单位的安全生产管理人员在检查中发现重大事故隐患，依照《安全生产法》规定向本单位有关负责人报告，有关负责人不及时处理的，安全生产管理人员可以直接向主管的负有安全生产监督管理职责的部门报告。
生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费。
根据生产经营工作需要，生产经营单位可以将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。
国家并不鼓励生产经营单位投保安全生产责任保险。
生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。
根据生产需要，生产经营单位总经理可以安排从业人员从事冒险作业，从业人员应当服从总经理的安排，并且没有权力拒绝。
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