2024年上岗证考试试题库（基地员工）

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“七个一”特色企业文化是在哪年提出的。

“七个一”特色企业文化第六个一是一个正能量十足，不让（）吃亏的组织。

“七个一”特色企业文化第四个一是一个善于学习，勇于（）的团队。

“七个一”特色企业文化第一个一是一个讲（）也讲情感的团队。

参加工作累计满（）年可以享受10天法定年休假。

下列行为不违反员工基本行为准则的是（）

下列行为处罚部门或直接责任主体绩效奖金30%-100%的是（）

《员工培训管理办法》中规定新入职员工的培训课时，应不少于（）学时。

根据《员工休假和考勤管理办法》员工累计旷工（）天，公司可与其解除劳动关系。

实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的医疗期为（）

劳动者解除劳动合同应提前（）以书面通知用人单位。

退休的基本条件：养老保险缴费年限满（），达到法定退休年龄。

三级安全教育是指（）

应急救援队伍要进行（），一定要有记录和档案。

应急救援的器材要定期检查，保证（）完好。

煤矿、非煤矿山、烟花爆竹、危险化学品等生产经营单位新上岗的从业人员培训时间不得少于72学时；每年接受再培训时间不得少于（）学时。

《差旅费实施细则》规定，出差的交通费是指公司员工因公出差期间，在出差地区发生的交通费用。出差的交通费按出差自然(日历）天数计算，每人每天（）元包干使用

根据公司档案保管期限划分办法，结合文件材料的保存价值，将文书档案保管期限分为永久和定期，定期分为三十年和（）年。

实行综合计算公式倒班制的，日工资按每月多少个班结算。

公司（）是质量管理的第一责任人。