（五级）书记员4——《聘用制书记员等级管理规定》、《福建法院聘用制书记员管理办法》

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关于聘用制书记员等级考试的工作年限计算，下列说法正确的是（）

聘用制书记员等级考试的组织机构是（）

聘用制书记员晋升等级后，以下工作必须完成的是（）

聘用制书记员的等级评定或晋升申请收到后，政工部门需要考察聘用制书记员的哪些方面（）

本规定中提到的“工作年限”计算方式是（）

书记员等级考试合格线的划定依据是（）

若聘用制书记员无正当理由未参加培训，其（）

关于聘用制书记员的保障性待遇，下列说法错误的是（）

依据《福建法院书记员管理办法》第六十二条，聘用制书记员在劳动合同变更、解除或终止后，履行保密义务是（）

聘用制书记员违纪情况的调查应由哪个部门决定（）

关于聘用制书记员职责的描述中，下列不属于其工作范围的是（）

根据书记员交流原则，下列书记员应当进行交流的是（）。

根据《福建法院书记员管理办法》第五十九条，经同意调整任职法院的书记员应（）

聘用制书记员所在部门在业务管理工作中承担的责任是（）

根据规定，聘用制书记员在同一业务部门工作（）时，应当在不同部门间进行交流。

所在部门和所在办案团队（合议庭）发现聘用制书记员有不能胜任工作的情形，应当作出初步认定意见并提供有关证明材料，报（）审定。

根据《福建法院聘用制书记员管理办法》，哪类部门一般不配备聘用制书记员（）

关于聘用制书记员违反规定时的处理原则，以下说法正确的是（）

关于岗前培训内容，下列说法正确的是（）

根据《福建法院聘用制书记员管理办法》，聘用制书记员的定义是（）